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对于建筑师而言,方案汇报是走向成熟的必经之路。通常每个人的表现大有不同,有人镇定自若,侃侃而谈;有人声如细丝,怯怯而述;有人挠头搔耳,如临大敌。其实我们每个人都知道精准清晰表达的重要性,但是如何识别自己在表达中存在的问题,如何通过自我训练来完善自我的成长,我们却无从着手。朱小地工作室特别邀请著名节目主持人,制作人孙岩老师为我们讲讲关于沟通表达的“那些事儿”。
嘉宾信息
孙岩
北京广播电视台主任播音员、节目制作人
以下内容为讲座录音整理,略作调整。
非常感谢朱总的邀请。
我是北京广播电视台的电视节目主持人、制作人孙岩。我的工作本身要依靠说话。在多年的工作中我研修了心理学,同时也在中国传媒大学教学生,有一定的教学经验。
今天分享的内容较为广泛——工作当中的沟通与交流。
在工作中我们有项目汇报,有年终总结,在团队里表达观点等种种形式、形态的交流。其实每次交流都是一场沟通,每一次沟通其实是要建立一种信任。
我是有能力的,我要让我的领导看见;我是有想法的,我要让我的小伙伴知道;在工作当中我有了什么思路,我要通过汇报,通过语言表达让别人了解了我。有了解才会有信任,我表达得更优秀,更合适,别人就会觉得我是一个有能力的人。我们通过表达构建信任。
表达能力强弱最明显的差别是:你说的话别人能不能听懂。
缺乏重点
我们都有这样的经验,有人站起来发言,说了一大堆,但是没有重点,我们不知道他在说什么,听着也很乏味。我们从小在读课文的时候都是一字一顿地读。在我们的记忆和表达性中,已经建立了“读”的概念,这个概念缺乏表达意识。
有些人觉得自己的文字能力很强,条理分明。但是在说出来的时候就表达得不那么清楚。这就是文字和语言的不同。文字上逻辑清晰,但是语言上没有重点。语言缺乏层次,缺乏真正表达的重点。
表达能力强的人一般从小到大都会比较引人注目。往往比较成功的人都会有很好的表达意识,愿意把自己的思想表达出去。现实中也确实有很多人通过表达,通过语言魅力,获得了大家的